개인 운영 시스템 · 이 사이트
여러 사이트에 흩어진 공고를 매일 자동으로 모아 걸러낸다
핵심 결과
현재 이 사이트에서 실제로 매일 운영 중입니다. 실행 로그와 처리 건수는 운영판에서 그대로 확인할 수 있습니다.
채용공고·정책 자료 중 조건에 맞는 것만 자동으로 분류·검증하는 시스템을 직접 설계하고 운영하고 있습니다.
살펴보는 자리 — 보건·공공·대학 쪽 기획·성과관리·사업운영·통계·연구행정 공고 (신입·경력무관)
현장 — 병원 6개월 근무, 의료기관 회계·장기요양보험, 병원 경영성과 논문
데이터 — 장기요양 통계 15개년 패널·대시보드, 행동 로그 EDA, 다중회귀·기초통계
소개 전문 ›Projects
문제 → 내가 직접 한 일 → 결과 순서로 짧게 정리했습니다. 원본 코드와 대시보드는 링크에서 바로 확인할 수 있습니다.
개인 운영 시스템 · 이 사이트
핵심 결과
현재 이 사이트에서 실제로 매일 운영 중입니다. 실행 로그와 처리 건수는 운영판에서 그대로 확인할 수 있습니다.
공개 통계 · 인터랙티브 대시보드
핵심 결과
지출 증가의 대부분은 고령화가 아니라 노인 1인당 급여에서 왔고, 지역 격차는 수급률 차이에서 비롯됩니다(인과관계를 주장하지 않으며, 한계는 대시보드 안에 적어뒀습니다).
행동 로그 EDA · Kaggle REES46
핵심 결과
"가격 저항은 장바구니 제거보다 조회→담기 단계에서 크게 나타났다." 제거율 자체는 가격대와 무관하게 16~22%로 고르게 나타났습니다(한 몰·5개월·2% 표본 기준).
자동화 프로젝트
행정 자동화 · 합성 데이터
비교과 프로그램 신청자 명단을 합치고 출석·서류와 대조해 수료 대상을 가립니다. 규칙은 한국어 YAML 한 곳에, 제외 근거는 로그에 남습니다. 심어 둔 오류 26건을 전부 잡았고 테스트 9개가 통과합니다.
학번·이름은 전부 가짜인 합성 데이터입니다. 공개 리포 분리는 준비 중입니다.
공개된 채용공고의 최소 정보만 수집하며 공고 전문은 저장하지 않습니다. 세부 자격조건과 지원 여부는 반드시 원문에서 확인해야 합니다.
직무 연결 — 수집 → 규칙 필터 → 역량 태깅 → 검토·판단 → 정기 발행은 공공기관 성과관리·사업운영 공고의 '관련 동향 모니터링 및 정기 보고', 병원 기획팀의 '제도 변화 자료 수집·보고'와 같은 구조입니다.
의료경영을 전공하고 대학 연구·학사행정과 병원 대외협력 업무를 경험하며, 실제 구직 과정에서 반복되는 공고 탐색과 조건 확인을 줄이기 위해 만들었습니다.
단순히 자동화 도구가 대신 만든 게 아니라, 기준을 제가 정하고 결과를 제가 검토합니다.
수집은 스크립트, 판단은 검토 단계에서만 (컬리 데일리 브리핑 A12 원칙)
3개 사이트 목록 diff → 경력 조건·제외어 규칙 → 코드북 13개 코드 자동 태깅 → 산업×직무 리포트, 마감 ics.
RSS 4 · 목록 파서 6 · 표 1 · KCI 1. 스냅샷과 비교해 새 항목만. 실패는 fetch-log에 ok/fail/skip으로 남겨 '변화 없음'과 구분.
OpenAI·METR RSS, 고용노동부 목록. 발표일 없는 자료 제외. 전망 확률은 자료 하나당 ±10%p 상한.
요일별 주제, 원문 3 + 생성 2. 정답 쿼리를 BigQuery·MariaDB에서 실행해 결과가 있어야 출제.
relevance·요약·"나에게" 한 줄, 동향분석 3줄, 코드북 수정. 여기만 판단이고 나머지는 규칙.
content/*.json 주입 → index.html 하나 → validate(시크릿·날짜·모바일) 통과 시 커밋. 푸시는 사람이.
케이스 15선 패턴표. 데이터·주기·산출물 셋 다 바꿨다.
| 케이스 | 빌린 것 | 바꾼 것 |
|---|---|---|
| A12 컬리 데일리 브리핑 | 수집(스크립트)과 판단(AI) 분리, 중간 산출물을 파일로 | Slack → 한국 채용·복지부·심평원. 슬랙 메시지 → 홈페이지 피드 + 동향분석 |
| A13 매일 아침 AI 트렌드 리포트 | RSS 몇 개로 시작, 막힌 기록 남기기, 키는 코드 밖 | GitHub Actions → 데스크톱 스케줄. AI → 보건·의료 + 채용. 실패는 fetch-log.csv |
| A15 읽기 전용 데이터 품질 MCP | 행 수·결측·중복·범위를 코드로 매번 점검 | 웨어하우스 → 취합 Excel·수집 CSV. 오류 목록 + 처리 로그 + 승인자 칸, pytest 9개 |
워크북 선택지 사전 코드
| 항목 | 선택 | 실제 |
|---|---|---|
| 의도 | I1 반복 제거 (+I5 신뢰 확보) | 매일 18곳을 눈으로 훑던 일 → 스케줄. 수집 실패를 '변화 없음'과 구분 |
| 연결 데이터 | D4 크롤링·RSS, D2 공개 데이터셋 | 채용 3곳, 복지부·심평원·건보공단·병원협회·병원신문·메디파나, OpenAI·METR·고용노동부 / 장기요양 통계연보 15개년, Kaggle REES46 |
| 연결 방식 | C5 크롤링·RSS (+C4 bq CLI) | robots·약관 확인, 하루 1회, 원문 미저장 |
| 산출물 | O9 스케줄 파이프라인, O3 인터랙티브 리포트 | 스케줄 4개 · 이 홈페이지 피드 |
| 검증 | V3 체크리스트, V4 한계 명시, V1 원본 대조 | 발표일 필수·URL 중복 금지·±10%p 상한·시크릿 검사·모바일 검사 / 출처 상태표에 fail·skip / 공고 URL 6건·정답 쿼리 36개 실행 확인 |
| 트리거 | T2 스케줄 (+T1 커맨드 7개) | 07:30 · 08:00 · 08:10 · 일 21:00 |
| 스킬 | 찾은 것 3 + 직접 만든 것 4 | superpowers · frontend-design · python-patterns / kr-job-sources · competency-coding · sql-daily · star-writer |
| 사람/기계 경계 | 기계: 수집·파싱·중복·필터·태깅·채점·집계·빌드 | 사람: fit 판단, relevance·요약·"나에게", 동향분석, 확률 변경, 코드북, 푸시 |
순서를 바꾸지 않았다. 스케줄은 마지막에 붙였다.
"돌리다가 계속 실패해요 → 기록이 제출물이다"
다음 2주: 매일 08:10 수집 → 검토 → 피드. 연속 실행 로그와 실패·복구 기록을 그대로 쌓는다.
About
경영학 → 의료경영 석사 → 병원 현장 → 데이터 분석 교육. 순서에는 이유가 있습니다.
대학원에서는 국가 R&D 과제의 연구비와 일정, 설문 원자료를 관리하며 행정이 연구 성과의 바탕이라는 것을 배웠습니다. 석사논문에서는 기관마다 기준이 다른 병원 자료 286곳 6년치를 하나의 표로 결합해 병원 특성과 재무성과의 관계를 분석했습니다.
병원 대외협력처에서는 외국인 환자 진료지원과 지역 기관 협약을 맡았습니다. 선임이 2주간 자리를 비웠을 때 당일 진료에 영향을 주는 일부터 처리하고, 판단이 필요한 건은 기록한 뒤 확인했습니다. 팀 공동 스프레드시트에 진행 단계를 남겨 담당자가 없어도 일이 이어지게 했습니다.
현장에서 판단을 뒷받침하려면 자료를 다루는 능력이 함께 있어야 한다고 느껴 데이터 분석 과정을 이수했습니다. 지금은 공개 통계와 행정 파일을 비교 가능한 근거로 만드는 일을 포트폴리오로 증명하고 있습니다.
Projects
공개 데이터와 합성 데이터만 씁니다. 원본 코드와 재현 방법은 GitHub에 있습니다.
개인 운영 시스템 · Claude Code
채용 공고를 매일 모아 역량 코드로 태깅하고, 요일별 SQL 5문제를 내고 BigQuery·MariaDB로 채점하며, 자기소개서 20편을 마스킹해 STAR 면접 카드로 바꿉니다. 아래 운영판의 숫자는 그 결과를 스크립트가 센 값입니다.
개인정보는 md5 토큰으로 가리고 외부 AI에 원문을 보내지 않습니다.
Path
연구 행정에서 병원 현장으로, 다시 데이터로.
SQL·BigQuery·Tableau로 추출·집계·대시보드, 머신러닝·딥러닝 실습. 파이널 프로젝트로 장기요양 패널 분석.
Python pandas 전처리, SQL 추출, 회귀·분류 모델링. 의료비 청구 데이터 분석 프로젝트.
외국인·VIP 환자 진료지원, 의료진·통역사 일정 조율, 지역 기관 협약 지원, 종합검진센터 협업. 퇴직 사유는 데이터 분석 역량 강화를 위한 교육 이수.
산업부·KEIT 국책과제 행정(RCMS 연구비·정산, 설문 배포·회수), KCI 등재 논문 공저(제3저자). 석사논문: 병원 특성과 재무성과, 수도권·비수도권 비교.
편입 후 졸업. 이전에 정보보안학을 공부하다 경영으로 방향을 바꿨습니다.
불합격 이력도 적습니다. ADsP·SQLD 각 1회 불합격 후 학습법을 바꿨습니다.
Direction
1순위 보건·공공·대학 행정. 직무는 기획·성과관리·사업운영·통계·연구행정·데이터.
Current direction
보건·공공·대학 행정 쪽 공고를 먼저 살펴보고 있습니다. 행정 채용의 기본은 Excel·문서·규정·조정이고, 의료행정 직무기술서에는 데이터 분석과 전산 활용이 함께 요구됩니다. 제 강점은 순수 개발보다 보건의료 맥락을 아는 분석·운영에 있습니다.
근거: 고용노동부·한국고용정보원 자료, 대표 의료행정 직무기술서, 수집한 공고 70건의 역량 태깅. 전국 공고를 계량 분석한 결과는 아닙니다. 채용시장 근거 보기 ↗
Next 90 days
Now · private
채용 공고 수집
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SQL 데일리
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STAR 면접 카드
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지원 현황
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이번 주에 배운 것과
다음 주에 놓지 않을 한 가지.
데이터로 문제를 읽고,
작은 결과물로 증명하기.
Outlook
2026 → 2031 전망 · 역량 격차 · 90일 로드맵. 공식 출처와 발표일이 있는 신호만 반영합니다.
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